Ambiguity indicators in the evaluation of working conditions in the workplace to provide benefits and compensation for work in adverse working conditions

Authors

  • А. S. Belikov State Higher Education Establishment “Pridneprovsk State Academy of Civil Engineering and Architecture”, 24-A, Chernishevskogo str., Dnipropetrovsk 49600, Ukraine, Ukraine
  • V. V. Safonov Institute of the continuous special education, State Higher Education Establishment “Pridneprovsk State Academy of Civil Engineering and Architecture”, 24-A, Chernishevskogo str., Dnipropetrovsk 49600, Ukraine, Ukraine
  • G. I. Kharachoy Crimean Engineering and Pedagogical University, Princeton Univ. Training 8, 95015, Simferopol, Russia, Russian Federation

Keywords:

The maximum allowable concentration, sanitary occupational classification, certification of workplaces on working conditions, benefits and compensation, indicators and criteria of working conditions, harmful production factor.

Abstract

The article presents the results of research in terms of evaluation system labor in the workplace and the provision of benefits and compensation for injurious and difficult working conditions. Stated proposals can improve the existing a system of social protection of workers employed in the adverse working conditions.

Author Biographies

А. S. Belikov, State Higher Education Establishment “Pridneprovsk State Academy of Civil Engineering and Architecture”, 24-A, Chernishevskogo str., Dnipropetrovsk 49600, Ukraine

Dr. Sc(Tech)., Prof., Department of Health and safety

V. V. Safonov, Institute of the continuous special education, State Higher Education Establishment “Pridneprovsk State Academy of Civil Engineering and Architecture”, 24-A, Chernishevskogo str., Dnipropetrovsk 49600, Ukraine

Cand. Sc. (Tech), Prof., Department of management reconstruction is in building

G. I. Kharachoy, Crimean Engineering and Pedagogical University, Princeton Univ. Training 8, 95015, Simferopol, Russia


References

Список 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, занятость в которых полный рабочий день дает право на пенсию на льготных условиях. Утвержден Постановлением Кабинета министров Украины № 36 от 16.02.03.

Закон Украины «О пенсионном обеспечении» № 1788-Х11 от 5 ноября 1991 г.

Гигиеническая классификация труда (по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса). Утвержденная Министерством здравоохранения СССР №4137-86 от 12.08.86г.

Методические рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда. Утверждены Министерством труда Украины (Постановление №41 от 01.09.92) и Министерством охраны здоровья Украины (01.09.92).

Показатели и критерии условий труда, по которым предоставляется ежегодный дополнительный отпуск рабочим, занятым на работах, связанных с негативным влиянием вредных производственных факторов. Приказ №383/55 от 31.12.97, утвержденный Министерством охраны здоровья Украины и Министерством труда и социальной политики Украины.

Перечень химических веществ, при работе с которыми с профилактической целью рекомендуется употребление молока. Утвержден Министерством Здравоохранения СССР № 4430-87 от 4 ноября 1987г.

Постановление Госкомитета по вопросам труда и социальным вопросам и Президиума ВЦСП от 16 ноября 1987г. №731/П-13 «О порядке бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов рабочим и служащим, занятым на работах с вредными условиями труда».

Downloads

Published

2013-10-18

Issue

Vol. 2 No. 71 (2013)

Section

Life Safety

License

Редакція  Видання категорично засуджує прояви плагіату в статтях та вживає всіх можливих заходів для його недопущення. Плагіат розглядається як форма порушення авторських прав і наукової етики.

При виявлені у статті більш ніж 25% запозиченого тексту без відповідних посилань та використання лапок, стаття кваліфікується як така, що містить плагіат. У цьому випадку стаття більше не розглядається редакцією, а  автор отримує перше попередження.

Автори, в статтях яких повторно виявлено плагіат, не зможуть публікуватися в усіх журналах Видавництва ДВНЗ «Придніпровська державна академія будівництва та архітектури».

Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:

  1. Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.
  2. Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.
  3. Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).